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三措并举推进廉政文化建设
打印】 【关闭】 发表:网站管理员 时间:2017-07-07 阅读:3791

    近年来,南通盐业公司纪委采取有力措施,扎实推进廉政文化建设,积极营造风清气正的良好政治生态,为党风廉政建设提供强大的思想保障,促进了公司转型发展。

创新机制,健全廉政文化制度。将廉政文化建设与制度建设相结合,针对形势变化,规划设计、整合修改相关规章制度,建立健全并严格落实领导班子民主生活会、述职述廉、廉政谈话、“三重一大”、重大事项报告等制度,努力形成结构完整、配套科学、程序严密的制度体系,构筑纯洁党员干部责任机制,规范党员干部从政行为,形成用制度规范行为、用文化规范认知的长效机制,为构建和谐通盐提供制度保障。

活化载体,搭建廉政文化平台。在公司宣传橱窗和楼梯走廊,张贴悬挂廉政标语、廉政警句等,在潜移默化、春风化雨中形成一个巨大的崇廉、尚廉、爱廉的磁场,于润物细无声处,营造出廉政文化建设的良好氛围。自办《通盐纪检法治园地》,每月一期,向本部全体党员干部及基层公司班子成员发送最新反腐倡廉讯息,增强党员干部内心自觉。此外,开发廉政短信息、廉政微信群、廉政知识测试等新的廉政宣传阵地,进一步拓展平台,抓实廉政文化。

宣传教育,营造廉政文化氛围。将廉政文化建设与宣教活动相结合,以“廉政教育宣传月”和“5.10”思廉日活动为载体,结合实际、因企制宜,围绕主题开展教育活动,引导党员干部要时刻保持清醒头脑,自重、自醒、自警、自律,增强廉政文化吸引力,增强宣传教育效果。与此同时,将廉政文化建设融入教育培训,在各类会议中,对党员干部加强党风廉政建设和反腐倡廉知识的教育培训,促进廉政文化入脑入心。

 

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